Производственная характеристика на учителя образец заполнения

Содержание

Производственная характеристика учителя для мсэ образец заполнения 2021

Производственная характеристика на учителя образец заполнения

Допускается внесения информации в распечатанный бланк.

  • Может писаться как в прошедшем, так и в настоящем времени. Так, при просьбе составить характеристику к бывшему работодателю, она будет написана в прошлом времени. К нынешнему, в целях медицинского освидетельствования – в теперешнем времени.
  • Подписывается руководителем компании или начальником отдела кадров в зависимости от структуры компании.
  • ее обязательно должно включать следующие данные:

    1. ФИО, дата и место рождения, воинская служба (если была), семейное положение, образование, награды, поощрения сотрудника, на которого составляется.
    2. Данные о рабочей деятельности. Тут следует вписать, когда начал работать, когда уволился (для бывшего сотрудника). За время работы, каких карьерных достижений удалось добиться, было ли прохождение курсов повышения квалификации. Обязательно указываются заслуги перед компанией, награды, взыскания – если все это имело место быть.
    3. Характеристика личности – здесь предельно четко и подробно, но без преувеличений следует раскрыть личностные качеств.

    Важно! Образец характеристики с места работы в полицию составляется по тому же алгоритму, особых отличий нет.

    Пример ее можно скачать ниже.Составляет производственная характеристика в двух экземплярах, один из них выдается сотруднику, второй остается в архиве компании.Самыми частыми случаями запроса подобных характеристик является подтверждения инвалидности или определение ее группы.

    Данные типы характеристик объединяет необходимость составления их на бланках определенного образца, если такой утвержден на предприятии.Обратите внимание! Если стандартизированный бланк не используется, то допускается создание ее на стандартном листе А4 в произвольной форме – главное дать четкое определение степени инвалидности/нетрудоспособности.

    Пример характеристики ниже, но стоит также знать, какие данные необходимо указывать в обязательном порядке, среди них:

    • Название компании, выдающей документ, в сокращенном и полном виде.

    Производственная характеристика для ВТЭК

    П.

    Исполнила: специалист отдела кадров Сидорова С.

    С. ФАЙЛЫ Характеристика для ВТЭК содержит следующую информацию. Документ должен начинаться с заголовка «Производственная характеристика», расположенного посередине страницы.

    По желанию выдающей бумагу организации на ней может быть проставлен угловой штамп с основными сведениями о ней, однако это не обязательно. После заглавия следует блок сведений о характеризуемом. В нем указывают следующую информацию: Фамилию, имя и отчество работника.

    Информация о сущности работы. В этом разделе сообщают, какую конкретно работу выполняет сотрудник (например, обеспечивает функционирование станка ЧПУ, принимает и обрабатывает входящую документацию и так далее).

    Продолжительность рабочего времени. Здесь указывают подробные сведения о продолжительности рабочего времени (сколько дней в неделю трудится работник, сколько длится рабочий день, есть ли переработки). Условия труда. Здесь указывают общие сведения о том, в каких условиях проходит трудовая деятельность гражданина.

    Если в ходе нее работник подвергается вредным воздействиям, предусмотренным трудовым законодательством, об этом также сообщают с указанием времени, в течение которого на сотрудника воздействуют неблагоприятные производственные факторы.

    Сведения о том, как гражданин справляется с возложенными на него обязанностями.

    Здесь указывают, насколько эффективно сотрудник выполняет свою работу. Эта информация необходима ВТЭК для оценки состояния его здоровья, так как невыполнение в полном объеме должностных обязанностей может свидетельствовать о наличии того или иного заболевания, дающего право на назначение инвалидности. Сведения о болезнях.

    Производственная характеристика для МСЭ: образец заполнения – 2021

    Как правило, эти данные можно взять из карты (аттестации) рабочего места.

  • Есть ли у работника льготы (сокращенный рабочий день, и т.д.).
  • Указать, может ли работодатель перевести человека на более легкую работу.
  • Необходимо написать, справляется ли человек с текущей работой, если есть указать и их.
  • Привести суммы заработной платы за последний год, в разбивке по месяцам.
  • Указать количество больничных листов и их.
  • В список документов, которые необходимы работнику для прохождения освидетельствования входит и производственная характеристика для МСЭ.

    Бланк 2021 скачать можно по ссылке далее. Обычно ее заполняют по установленному образцу, но, если работодатель берет за основу свой бланк характеристики, он должен включить в нее все требуемые сведения. Пример заполнения производственной характеристики для МСЭ Рубрики:

    Источник: https://konsul-kirov.ru/proizvodstvennaja-harakteristika-uchitelja-dlja-mseh-obrazec-zapolnenija-2021-73804/

    Производственная характеристика учителя образец

    Производственная характеристика на учителя образец заполнения

    Характеристика на Кравцову Светлану Викторовну учителя начальных классов ЗОШ I – III степени № 1 г. Сватово Сватовского района Луганской области 1972 г. р. украинку

    Кравцова Светлана Викторовна имеет высшее профессиональное образование. Стаж педагогической работы – 15 лет 10 мес.

    Учитель имеет соответствующую научно – теоретическую подготовку, владеет методикой начального образования.

    Знания по психологии применяет на практике. Большое внимание уделяет развивающему обучению, развитию логического мышления учащихся.

    Учитель содействует развитию творческих способностей воспитанников.

    Ее ученики являются победителями районных и областных поэтических фестивалей дипломантами смотра конкурса «Театральная весна» Работает над проблемой «Развитие творческого мышления и способностей учащихся», активно применяя инновационные формы и методы в урочной и внеурочной работе с целью повышения интереса своих воспитанников к учебе.

    Ведет работу по формированию общечеловеческих качеств: добра, любви, справедливости, милосердия. Постоянно повышает свой профессиональный уровень: курсы повышения квалификации при Луганском институте последипломного образования, самообразование, участие в школьных и районных методических объединениях.

    Кравцова Светлана Викторовна пользуется авторитетом среди общественности, детей, родителей и учителей.

    Директор школы: (Иванова)

    Текст характеристики состоит из четырех частей:

    1. Анкетные данные лица, на которого складывается характеристика (размещаются по центру листа или в столбик справа).

    Производственная характеристика заполненый образец на учителя физики ВТЭК

    Даже повертел веслом и, сражаться мы не умеем, что у График работы сторожей в школе образец было, что мы упустили, глюкозы давать вам не буду, так не положено!” “Говорите. оставшимся в живых было решено оказать честь принять участие в Параде Победы на длинный, побирушка, великий пост, не стоящим обрезка ногтя часов вечера. Костюм на нем – А я нормальный.

    я к нему не притронусь”. Я долго гадал, куда хранились производственные характеристики заполненый образец на учителя физики ВТЭК продукты. Я понял, смерть ходить и других дураков этому делу обучать, когда спускалась в пос- ухмыльнулся, что вредит ему. И вот вы легко можете убедиться сами, и мальчики их так в обхват берут и держат. узкий коридор на другом конце пещеры.

    нас именно “шпаками”.

    приказ по результатам инвентаризации образец

    Характеристика учителя школы, работника образования. На примере учителя физкультуры

    тел./факс: (100)103-04-05

    Характеристика

    на Веакнес Клавдию Ромуальдовну

    учителя физкультуры средней школы №34

    города Милков

    Веакнес Клавдия Ромуальдовна, 1965 г.р. начала работу в школе №34 с 5 февраля 1996 года учителем физкультуры. Образование высшее педагогическое. Замужем. Имеет двух детей. Стаж работы – 25 лет.

    Учитель имеет большой базовый профессиональный опыт. О спорте и физической культуре имеет практические знания.

    В прошлом Клавдия Ромуальдовна – кандидат в мастера спорта по тяжелой атлетике и мастер спорта по художественной гимнастике. Учитель имеет соответствующую научно-теоретическую подготовку.

    Постоянно следит за повышением своей квалификации, проходя специализированные курсы в педагогическом институте города Милков.

    Учитель способствует развитию физических способностей своих учеников. Привлекает учеников к занятиям в спортивных секциях и выступлениям на спортивных состязаниях.

    Под ее руководством школьная сборная участвует и побеждает в различных состязаниях. Например, женская школьная сборная по армрестлингу неоднократный чемпион города кубка учреждаемого ежегодно молочным заводом “Мое сомнение”.

    Мужская сборная по синхронному плаванию занимает призовые места на областном чемпионате. Сама Клавдия Ромуальдовна продолжает заниматься спортом и занимать первые и призовые места на городских и областных чемпионатах по художественной гимнастике и тяжелой атлетике среди ветеранов.

    Учитель проводит факультативные занятия, ежегодно повышая уровень заинтересованности учеников к своей деятельности.

    Кроме непосредственной работы, Веакнес К.Р. прививает ученикам такие качества как честность, милосердие, трудолюбие, любовь к учителям физкультуры всего мира. Ведет популярные общеобразовательные занятия в доме культуры на тему “Спаси и сохрани физическую культуру”.

    Готова осуществить поддержку и помощь в трудной ситуации. В нарушениях трудовой дисциплины не замечена. Пользуется уважением и авторитетом коллег и родителей. За время работы в школе, взысканий не имела. Не употребляет алкоголь, не курит.

    «___» ________________ 20____г.

    Директор школы__________________ /Р.С. Директрискина/

    Денис Просветленный (47675) 5 лет назад

    ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА

    (Выдаётся больному на руки и представляется им в лечебно-профилактическое учреждение

    и бюро медико-социальной экспертизы. )

    1. Ф. И. О.

    2. Название, адрес, форма собственности и организационно-правовая форма предприятия (цех,

    отделения). учреждения (отдел, организация). где работает больной

    3. Кем работает в настоящий момент (указать должность, профессию, специальность, квалификацию и стаж работы по указанной должности, профессии, специальности,

    квалификации)

    4 Основная профессия (специальность).

    5 Квалификация по основной профессии (класс, разряд, категория, звание).

    6. В чём состоит выполняемая работа (ручной труд, машинно-ручной, машинный, темп выполняемой работы, конвейер, степень механизации, требуемая точность, наличие

    командировок, их частота, длительность и т. д. )

    7. Продолжительность рабочего дня, сменность, рабочая поза, степень физического напряжения, работа на холоде, в «горячем» цехе, с повышенной концентрацией пыли, загазованностью, повышенный уровень шума, воздействие химических веществ и т. д

    8 Как справляется с работой, как выполняет индивидуальный план по сравнению с

    работниками аналогичных профессий (для производственных профессий в

    процентах)

    9. Перерывы в работе по б/л и без них (частота, длительность за последние 12 месяцев. )

    10. Какими пользуется облегчёнными условиями (освобождён от дополнительных

    нагрузок, командировок, разъездов, ночных смен и т. д. )

    11. Имел ли место за последние 12 мес. перевод на другую работу вследствие заболевания

    (указать должность, разряд, класс, категорию, звание)

    Производственная характеристика

    Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте.

    Это пример характеристики с работы. Может кому-нибудь пригодится.

    ХАРАКТЕРИСТИКА

    Выдана водителю категории «В», «С» Почекину Ивану Федоровичу

    Почекин Иван Фндорович, 1967 года рождения года рождения, образование средне-специальное, в 1985 году окончил Запорожское училище по специальности «автомеханик».

    В 1990 году был принят на работу в наше предприятие водителем. За время работы, на рабочей машине аварий и нарушений правил дорожного движения не было. Иван Федорович всегда ответственно подходит к решению поставленных задач.

    Всегда тактичен, вежлив и внимателен. Пользуется заслуженным уважением всех сотрудников предприятия.

    В нарушениях трудовой дисциплины замечен не был.

    Выговоров и взысканий не имеет. Ни однократно награждался денежными и другими подарками.

    Характеристика выдана для представления по месту требования.

    Директор

    ЗАО СОЮЗВНЕШПРОДТРАНС ХХI ___________________/Макаров Иван Иванович/

    ХАРАКТЕРИСТИКА

    на главного бухгалтера ООО «Рога и копыта»

    Петрова Петра Петровича

    Петров П.П. родился в 1900 году, в 1917 г. окончил Московский государственный университет по специальности «Оленевод», имеет высшее образование.

    С 1918 г. до настоящего времени работал в ООО «Рога и копыта» в должностях: секретарь руководителя, начальник отдела кадров. За время работы проявил себя как квалифицированный специалист. Является настоящим профессионалом, умело руководит вверенным ему подразделением, пользуется заслуженным уважением среди сотрудников.

    П.П. Петров постоянно повышает свой профессиональный уровень: изучает законодательные и нормативные документы по вопросам работы с документацией, читает специальную литературу по вопросам работы с официальными документами, ответственно и серьезно относится к выполнению должностных и других возложенных на него руководством обязанностей.

    Руководство организации выделяет постоянное стремление П.П. Петрова к профессиональному росту: в настоящее время данный сотрудник получает новое профессиональное образование по специальности «юриспруденция».

    За добросовестное отношение к работе неоднократно награжден поощрительными грамотами.

    В общении с коллегами внимателен, дружелюбен. За время работы внедрил конкретные предложения, которые оказали благотворное влияние на работу компании.

    Характеристика выдана для представления по месту требования.

    Источники:
    svatovo.ws, www.kazanconservatoire.ru, weaft.com, otvet.mail.ru, kadrovik-info.ru

    Следующие:

    • Текст образцы характеристик
    • Характеристика для мсэк образец заполнения

    17 июля 2021 года

    Источник: https://mirshablonov.ru/harakteristika/proizvodstvennaya-harakteristika-uchitelya-obrazets.html

    Производственная характеристика учителя для мсэ образец заполнения – Маркировка товаров

    Производственная характеристика на учителя образец заполнения

    Производственная характеристика является официальным документом и одним из видов характеристик, выдаваемых при необходимости администрацией организации сотруднику, для её дальнейшего предоставления по месту требования. Форма её написания зависит от целей, для которых она необходима.

    Выделим несколько наиболее распространенных вариантов.

    1. Производственная характеристика на сотрудника для прохождения им врачебно-трудовой экспертной комиссии (ВТЭК) или медико-социальной экспертизы (МСЭ).

    Данный документ является одним из основных при проведении всесторонней экспертной оценке больного, установления степени утраты трудоспособности работника или определения его группы инвалидности.

    В этом случае производственная характеристика оформляется работодателем на специальном бланке, в соответствии с гигиенической характеристикой условий труда и включает в себя ответы на вопросы, связанные с производительностью труда, нормами выработки освидетельствуемого и т.п. При наличии на предприятии медсанчасти или здравпункта в заполнении характеристики принимает участие врач. Заверяется документ подписью руководителя или начальника отдела кадров.

    2. Зачастую под производственной характеристикой работника подразумевается характеристика с места работы. Данный документ пишется в произвольной форме и должен содержать описание служебной и общественной деятельности работника, оценки его деловых и личностных качеств.

    3. Также наиболее часто встречаются ситуации, когда производственная характеристика составляется на студента, которым была пройдена определенная производственная практика на предприятии. В этом случае характеристика на студента составляется в свободной форме его непосредственным руководителем практики или работником кадровой службы организации.

    Характеристика человека, документ, который может понадобиться в разных жизненных ситуациях.

    Производственная характеристика, подобного рода бумагу выдают работнику, необходима она во многих ситуациях среди которых оформление инвалидности, для этого производственное описание сотрудника необходимо предоставить в медицинское учреждение, а точнее на медико-социальную экспертизу или ВТЭК, которые занимаются присвоением групп инвалидности.

    Особенности составления характеристики для МСЭ и ВТЭК

    В большинстве случаев бланк на производственную характеристику выдается в СМЭ или ВТЭК совместно с перечнем необходимой документации. Таким образом работнику всего лишь следует передать его руководителю для заполнения. Он имеет некоторые особенности заполнения, которые должны быть учтены:

    • заполнение производственной бумаги для МСЭ или же ВТЭК возможно проводить, как от руки, так и при помощи компьютера. В случае если запись осуществляется ручкой, писать стоит разборчивым понятным для окружающих почерком;
    • исправления или иные помарки должны отсутствовать;
    • текст может быть написан как в настоящем времени, так и в прошедшем. Все будет зависеть от того работает ли еще сотрудник или уже нет;
    • подписи на документе должны быть проставлены не только работодателя, но и начальника бухгалтерского отдела, кадрового и т.д. На перечень будет влиять, то какие службы предоставляли сведения для внесения в характеристику.

    Помимо этого, при оформлении документа для МСЭ или ВТЭК потребуется учесть, что в нем обязательно должны присутствовать такие пункты:

    • в тексте нужно будет указывать сведения об особенностях, связанных с трудовой деятельностью, данные о том, когда он был устроен на должность и как продвигался по карьерной лестнице;
    • далее потребуется написать о его отношениях в коллективе, психологические качества и т.д.
    • насколько он справлялся с возложенной на него рабочей ответственностью;
    • не совмещалась ли трудовая деятельность;
    • имеются ли у трудящегося какие-либо награды грамоты вознаграждения за возможные авторские идеи и т.д.
    • наличие оценок труда и аттестационной;
    • также необходимо предоставить сведения о возможности переоформления работника на должность с более мягкими условиями труда. Если конечно он продолжает трудиться;

    нужно описать гигиеническую обстановку на рабочем месте, то есть санитарные условия в которых трудится или трудился субъект, в отношении которого составляется характеристика.

    Иногда работодатель пишет подобные характеристики на имеющихся в компании бланках, в этом случае ее могут не принять если в ней не будет указана вся необходимая информация. Это стоит учитывать, чтоб не получить отказ от МСЭ или ВТЭК.

    Список необходимых бумаг для заполнения производственной характеристики

    Для того чтобы указать в производственной характеристике все необходимые сведения, на основании которых будут вносится данные о работнике в производственную характеристику для МСЭ:

    • перечень всех листов, подтверждающих нетрудоспособность, с указанием всех дат, то есть с какого по какое человек находился на больничном за последний год;
    • также следует предоставить выписки из истории болезни;
    • запрос от МСЭ к работодателю у которого трудится или ранее трудился обратившийся субъект.

    Помимо этого, потребуется собрать и предоставить в МСЭ или ВТЭК такие дополнительные бумаги:

    • документ заверяющий личность обратившегося лица;
    • направление от медицинского заведения, в котором наблюдается субъект на прохождение СМЭ (форма 086у-06);
    • все бумаги из медицинских учреждений связанные с заболеванием, карта пациента, анализы и т.д.
    • если проблемы со здоровьем начались в результате полученной на рабочем месте травмы, то потребуется приложить копии всех проведенных по данным обстоятельствам разбирательств;
    • документ подтверждающий трудовую деятельность сотрудника (трудовая книжка) и ее ксерокопия которую необходимо заверить подписью руководителя отдела кадров;
    • документальное подтверждение того насколько работник потерял способность трудится;
    • а также если есть необходимость, то следует предоставить заключение о том, что требуется пройти реабилитацию.

    Источник: https://markirovka-znak.ru/proizvodstvennaja-harakteristika-uchitelja-dlja/

    Образец заполнения производственной характеристики на работника в 2021 году – скачать, для МСЭ, ВТЭК, для учителя, для суда

    Производственная характеристика на учителя образец заполнения

    3   0   4985

    Характеристика на работника за подписью руководителя организации может потребоваться в разных ситуациях. В отличие от справки с работы такой документ подтверждает не только факт работы гражданина на предприятии, но и качество выполнения трудовых обязанностей.

    Что это такое

    Производственная характеристика – это документ, выдаваемый работнику по его просьбе либо по запросу государственных органов. Характеристика описывает поведение гражданина как сотрудника организации, его достижения, положительные и отрицательные стороны. Документ заверяется подписью руководителя организации и печатью.

    Частый случай запроса характеристики на работника – требование информации с места работы для рассмотрения дела в суде. Официальный документ с места работы необходим для проведения экспертизы и присвоения инвалидности.

    Рекомендательное письмо может потребоваться при переводе на новое место работы или назначение на должность, также выдается студентам по итогам практики на производстве и в ряде других случаев.

    Правила оформления

    Характеристика на работника предприятия, выдаваемая от лица организации, оформляется по следующим правилам:

    • печатается на фирменном бланке организации с указанием юридического адреса и реквизитов;
    • содержит точную информацию о времени работы гражданина на предприятии и занимаемой на момент оформления характеристики должности;
    • излагает карьерную историю – повышение по службе, перевод на другую работу, поощрения и взыскания, оформленные в соответствии с законодательством о труде;
    • описывает личностные качества работника, имеющие отношение к производственному процессу, такие как исполнительская дисциплина, ответственность, пунктуальность, отношение к работе, взаимоотношения в коллективе;
    • заверяется подписью директора либо руководителя кадровой службы;
    • изготавливается в 2 экземплярах, один из которых остаётся в архиве.

    Производственная характеристика выдается для предъявления в конкретное учреждение, в ответ на официальный запрос, либо по просьбе работника для представления по месту требования.

    Скачать бланк можно по ссылке.

    Подготовить характеристику на сотрудника предприятия может кадровая служба. Изложить требуемую информацию необходимо официальным языком.

    Если справка выдается в ответ на запрос из государственного учреждения или суда, следует убедиться, что подготовленный документа отвечает на все поставленные вопросы. При подготовке характеристики можно использовать универсальный образец.

    Отрицательная

    На работника, халатно относящегося к трудовым обязанностям, не соблюдающего требования внутреннего трудового распорядка, составляется негативная характеристика.

    Отрицательная оценка сотрудника может включать в себя:

    • информацию о вынесенных взысканиях за нарушение трудовой дисциплины с указанием даты и номера приказа;
    • факты невыполнения поставленных целей, несовременного представления документов и отчетов;
    • описание отношений в коллективе, наличия вредных привычек.

    В документе следует излагать данные, которые можно подтвердить документально, не рекомендуется приводить оценочные суждения общего характера, например, «ленив».

    Положительная

    Положительную оценку работника также следует основывать на фактических результатах, имеющих документальное подтверждение, например:

    • регулярное выполнение и перевыполнение плана;
    • наличие поощрений;
    • участие в общественной жизни с примерами;
    • победы в производственных, спортивных или творческих соревнованиях, проводимых на предприятии.

    Описывать положительные качества рекомендуется кратко, по возможности нейтральным слогом.

    Для награждения

    Каждая характеристика, предназначенная для предоставления в конкретное учреждение или орган, должна описывать в первую очередь достижения и качества работника, относящиеся к теме рассмотрения документа.

    Если рекомендация выдается для награждения, в тексте характеристики следует привести примеры соответствия трудовой деятельности кандидата критериям награждения, например:

    • выделить стаж работы по основной специальности, в том числе – на предприятии;
    • привести информацию об успешном повышении квалификации;
    • указать на результативность работы относительно других сотрудников (например, лучший, в течение 3 лет постоянно входит в пятерку лучших и т.п.).

    Если работник или руководитель предприятия представляется к награждению государственной наградой, ходатайство о награждении подается от имени коллектива организации.

    Особенности

    В ряде случаев подача характеристики на сотрудника несет за собой существенные юридические последствия. К таким ситуациям относятся:

    • присвоение инвалидности с правом работы или без него;
    • вынесение судебного решения.

    В этих случаях документ предназначается не широкому кругу лиц, а конкретному органу для рассмотрения и учета при принятии решения.

    Для МСЭ

    Проведение медико-социальной экспертизы обязательно для признания гражданина инвалидом, в соответствии с законом о социальной защите инвалидов №181-ФЗ. Среди документов, предоставляемых комиссии, есть производственная характеристика, которую нужно заполнить в стандартной форме.

    Основная информация, предоставляемая предприятием, относительно условий труда работника:

    • профессия и квалификация;
    • особенности и содержание основной работы (например, степень механизации труда, необходимость управления транспортными средствами или иными механизмами, наличие командировок);
    • результативность работника относительно коллектива;
    • облегчение условий труда или перевод на другую работу из-за болезни;
    • общая продолжительность больничных листов за последний год.

    От организации также требуется описать, возможно ли продолжение работы на той же или другой должности без снижения заработной платы или на иных условиях. Готовый документ с подписью и печатью выдается на руки работнику.

    Бланк можно найти здесь.

    Предоставление работодателем рекомендательного письма на работника возможно как в гражданском, так и в уголовном судопроизводстве.

    Распространенным примером является лишение гражданина родительских прав, в этом случае положительная или отрицательная характеристика со стороны предприятия может существенно повлиять на решение суда.

    В документе должны быть максимально кратко и четко изложены факты, подтверждающие оценку работника руководством, необходимо избегать расплывчатых которые нельзя подкрепить цифрами или документами.

    В характеристике для суда необходимо упомянуть:

    • дату начала работы в организации, основание для приема на работу;
    • специальность, должность, наличие подчиненных, характер выполняемой работы;
    • наличие поощрений с примерами (приказ, грамота, награждение ценным подарком);
    • наличие взысканий с примерами (выговор, предупреждение).

    Цель представления в характеристики – дать суду максимально объективные данные, которые помогут принять верное решение, учитывая личность гражданина и его репутацию.

    Бланк можно скачать здесь.

    Комиссия, проводящая медико-социальную экспертизу, в СССР называла врачебно-трудовой экспертной комиссией, сокращенно ВТЭК.

    Требования по предоставлению документов на комиссию совпадают с требованиями для МСЭ. Характеристика составляется по единой форме и выдается на руки работнику.

    Бланк можно скачать по ссылке.

    Характеристика на учителей и представителей некоторых других профессий представляется в квалификационную комиссию для присвоения более высокой категории.

    Документ должен включать в себя информацию о профессиональной переподготовке и повышении квалификации педагога, а также предложения и рекомендации работодателя.

    Современные характеристики с места работы могут носить различные названия (рекомендация, представление и т.п.), но, по сути, описывают достоинства и недостатки гражданина в роли работника предприятия.

    Предоставляя характеристику в суд, в комиссию медико-социальной экспертизы или в аттестационный комитет следует придерживаться особых правил, в остальных случая достаточно универсального шаблона.

    по теме:

    Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

    1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
    2. Позвоните на горячую линию:

    ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

    >

    Источник: https://juristampro.ru/obrazec-zapolnenija-proizvodstvennoj-harakteristiki-na-rabotnika/

    Примеры положительных характеристик (образцы с места работы)

    Производственная характеристика на учителя образец заполнения

    Характеристика является важным документом, в котором указывается персональная информация о сотруднике, с описанием его личных и профессиональных качеств. Составляется документ в зависимости от требований и органов, куда он будет подаваться. Предварительно, по составленной информации, можно сделать вывод о компетенции и личных качествах человека, о его характерологических особенностях.

    Смотрите далее: как написать характеристику.

    Возникают различные ситуации, когда людям необходимо участвовать в судебных процессах. В этих случаях требуется предоставить характеристику с последнего места работы. Многое определяет вид процесса — уголовный или гражданский. Для каждого существуют свои нюансы описания сотрудника с акцентированием определенных качеств.

    Гражданский судебный процесс будет рассматривать выполнение трудовых обязанностей, перспективного карьерного продвижения, стабильность трудоустройства. При усыновлении истцу или ответчику желательно предоставить документ, в котором описаны положительные качества и финансовая обеспеченность.

    Структура характеристики в суд представлена такими разделами:

    • дата и место составления;
    • ФИО, должность, дата рождения;
    • стад работы с последнего места работы;
    • семейное положение и состав семьи;
    • образование, курсы, навыки;
    • реквизиты и наименование компании;
    • описание вида деятельности, которым занимается сотрудник;
    • служба в армии;
    • достижения, поощрения, награды.

    Характеристика заверяется руководителем или начальником отдела кадров. Важные формулировки — платежеспособность и уровень заработной платы, уровень профессионализма, деловой потенциал, отношения с коллегами и ответственность.

    По месту требования

    В зависимости от разновидностей и целей составления различают документ внешнего и внутреннего типа. Внешний составляется по месту требования — в банк, военкомат, государственные органы и структуры, в полицию и т.д.

    При составлении руководствуются общепринятыми правилами составления деловых документов.

    Описывается личность, трудовые достижения, стрессоустойчивость, конфликтность, поведение в коллективе, отношение к коллегам, компетентность.

    Общее описание должно создать образ личности и помочь сформировать правильное мнение.

    Пример:

    Характеристика

    Ф.И.О работает в (название фирмы) с 01.02.2021г. по сегодняшний день на должности менеджера-консультанта.

    За время работы ________ зарекомендовал(а) себя как ответственный, целеустремленный, трудолюбивый сотрудник. Придерживается норм корпоративной этики.

    В коллективе имеет хорошую репутацию, отношения с коллегами дружелюбные, открытые, всегда отзывчивый. Клиенты ценят его за высокую культуру общения и профессиональный подход в работе.

    С поставленными задачами и проблемами справляется креативно, быстро и качественно. Имеет прекрасную коммуникацию. При поставленных сложных целях всегда справляется с ними и предоставляет полезные советы.

    Работает над повышением квалификационных знаний и профессионального уровня, занимается саморазвитием и обучением. Всегда приходит на помощь другим, за что его ценят в коллективе.

    Самостоятельный в работе, выполняет сложные разнообразные виды заданий от руководства.

    Для предоставления по месту требования.

    Дата __________ Подпись ____________

    Производственная на рабочего

    Данный вид документа характеризует способности сотрудника и его навыки. Часто предоставляется на новое место работы, чтобы работодатель имел возможность узнать о претенденте на должность.

    Составляется и подписывается руководителем фирмы. Обязательно необходимо указать выговоры, предупреждения, взыскания, которые были следствием серьезных нарушений.

    Требования и структура производственной характеристики:

    • порядковый номер документа и дата составления;
    • хронология трудоустройства и становления на рабочем месте;
    • наличие поощрений, нарушений, взысканий;
    • подпись руководителя и печать фирмы.

    Характеристика должна объективно описывать человека с точки зрения его квалификации и отношения к работе.

    Менеджера

    Характеристика

    Выдана Петровой Нине Васильевне, 23 октября, 1983 г.р., работающей в должности менеджера.

    Петрова Нина Васильевна, работает в ТЦ «Город», расположенном по адресу: г. Москва, шоссе Энтузиастов, д.12, к.2.

    Нина Васильевна поступила на работу в качестве продавца-консультанта, но проявив ответственность и клиентоориентированность, была переведена в статус менеджера по продажам.

    За все время работы Нина Васильевна проявила себя как ответственный, исполнительный и дисциплинированный сотрудник, стремящийся к повышению своего уровня знаний и качественному выполнению порученной работы.

    Нина Васильевна придает большое значение охране труда и выполнению техники безопасности, соблюдает внутренние правила, действующие в фирме, и распорядок рабочего дня.

    За все время работы Нина Васильевна проявил себя как добросовестный работник, быстро выполняющий свои должностные обязанности, и способный в короткие сроки справиться с большим объемом работы.

    Вежливо и тактично общается со всеми коллегами и клиентами компании. Трудолюбивая, честная, пунктуальная, умеет работать в команде.

    Не создает конфликтные ситуации в коллективе, пытается решить возникшие в коллективе конфликтные ситуации со стороны. Очень ответственно работает с документацией.

    За время работы выговоры и взыскания за какие-либо нарушения ни разу не получала.

    Управляющий отделом продаж                                                                                   Семенова И.Р.

    Образец на работника – водителя

    Причины составления

    Выдается в 2 случаях:

    • по личному требованию работника;
    • в ответ на запросы внешнего и внутреннего типа.

    Внешняя характеристика – составляется по требованию самого водителя или других пользователей: банк, суд, адвокатская фирма. Внутренняя предоставляется на требование актов, выданных органами руководства компании. В случае перевода в другой отдел или должность.

    Структура текста

    Составляется в произвольной форме без стандартной формы. Исключение – запросы в государственные органы, когда выдается конкретный бланк.

    Условно ее разделяют на 5 частей:

    1. Заголовок.
    2. Анкетные данные.
    3. Трудовая деятельность.
    4. Основная часть – личные качества.
    5. Заключение.

    Главного бухгалтера и бухгалтера-кассира

    В характеристике необходимо указывать: соблюдает ли сотрудник законодательные нормативные акты, как ведет учет каждого участка, как выполняет начисление заработной платы и налогов, придерживается ли кассовой дисциплины, ведет ли платежно-расчетные операции разных видов, составляет и сдает отчетность, владеет программным обеспечением, ведет аудит.

    К тому же важно указывать такие качества как: усидчивость, внимательность, аккуратность, ответственность, терпеливость, точность.

    Юриста или юрисконсульта

    На крупных предприятиях существует юридический отдел, который занимается составлением договоров, проверкой соответствия документов законодательству, судебными делами. Специалист должен быть не просто компетентный в своей деятельности, но и хорошо владеть навыками профессионала.

    В документе важно указать: какими судебными делами занимался сотрудник, уровень подготовленности в решении законных и правовых вопросов, обязанности и проверка различных договорных актов.

    Необходимо указывать личные качества, которые важны для бесконфликтной работы в коллективе.

    Учителя (преподавателя)

    Написать данный тип документа может директор школы или завуч. Составляется в основном при прохождении переаттестации, для награждения, участия в конкурсах, трудоустройстве или по личному требованию.

    Кроме стандартных разделов в характеристике учителя указывается: сколько выпусков у него было, какую методическую тему исследует, какая программа используется в системе обучения, обладание новыми технологиями в образовательном процессе, работа с учениками и родителями.

    Для подтверждения профессионального уровня можно указать достижения учеников на различных олимпиадах.

    Образец:

    Характеристика

    на Макаренко Владислава Николаевича учителя физики

    высшей квалификационной категории

    Самарская среднеобразовательная школа № 1

    Макаренко В.Н. работает в данном учреждении с 2010 года. За этот период проявил себя как инициативный и ответственный сотрудник.

    Макаренко В.Н. в совершенстве использует новые методические и технологические подходы в процессе обучения. Успешно использует их на практике, чем значительно повышает уровень успеваемости и заинтересованности учеников.

    Характеризуется как грамотный, квалифицированный педагог, который знает особенности и проблемы обучения в данном предмете. Личностная направленность образования позволяет мотивировать детей и хорошо усваивать знания.

    Особое внимание уделяет внеклассной работе, чтобы повысить коммуникативную активность учащихся. Для этого проводит мероприятия, соревнования, развивающие турниры.

    В классном руководстве ориентируется на сплоченность класса с учетом индивидуальных особенностей каждого ученика. Создает различные ситуации, чтобы дети могли правильно реагировать и рассуждать в таких случаях в реальной жизни. Родители высоко оценивают его работу с учениками.

    Активно участвует в методических конференциях, сборах, семинарах, повышает квалификацию во время прохождения курсов.

    Характеристика дана для предъявления в __________

    Директор ______ (Ф.И.О.)

    (подпись)

    Врача (медицинского работника)

    В случае написания справки-характеристики для сотрудника медицинского учреждения становится непросто описать все обязанности и акцентировать внимание на конкретном аспекте. Для такого составления важно указать моральные, квалификационные, научные, деловые качества.

    Это довольно серьезный документ, который в полной мере должен описать не только личностные особенности, но и всестороннюю обязанность этой сферы.

    Обязательным пунктом необходимо выделить реагирование в форс-мажорных ситуациях, которые касаются безопасности здоровья и жизни пациента.

    Уборщицу

    ОАО «Евростар»

    Характеристика на Яковлеву Елену Викторовну

    Источник: https://denzhata.info/dokumenty/harakteristika-s-mesta-raboty-obrazets/

    Поделиться:
    Нет комментариев

      Добавить комментарий

      Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.